【複審】自評表_三、學校社會環境

備註及給分原則

滿分

得分

3-1-1學校推動反霸凌的工作。

請勾選
□ 0 分=無
□ 0.5分=有活動計畫書（或辦法）
■ 1分=有活動計畫書（或辦法）及活動內容紀錄

1. 校園性侵害性騷擾或性霸凌防治規定。
2. 101學年度校園霸凌防制實施計畫。
3. 102學年度校園霸凌防制實施計畫。
4. 101學年度防制校園霸凌因應小組會議。
5. 102學年度防制校園霸凌因應小組會議。
6. 101學年度友善校園週。
7. 家庭暴力防治宣導。

1

1

3-1-2學校制訂班級的健康生活守則或透過獎勵制度，鼓勵健康行為實踐。

請勾選
□ 0 分=無
□ 1分=有班級的健康生活守則
■ 2分=有班級的健康生活守則及獎勵制度

• 學校要有全校性的辦法要求各班級訂定健康生活守則的紀錄(行政上的佐證資料)，生活守則可以提出部分班級做代表。
• 要有學校整體的獎勵制度實施計畫

1. 101學年度教室佈置融入健康生活守則。
2. 優質寧靜班級獎勵辦法。
3. 101學年度環境佈置比賽實施要點。
4. 101學年度班級生活教育競賽成果。
5. 凱旋國中閱讀計畫暨獎勵辦法。

2

2

3-1-3辦理教職員工健康促進相關活動。

請勾選
□ 0 分=無
□ 1分=有相關活動計畫書
■ 2分=有相關活動計畫書及活動過程紀錄

• 心理健康或是健康生活的相關活動都包含在內

1. 教職員工文康藝文參訪活動實施計畫 。
2. 101年度辦理文康活動實施計畫 。
3. 102年度辦理文康活動實施計畫 。
4. 101學年度文康活動成果 。
5. 101學年度教職員體適能檢測計畫活動 。
6. 教職員健康體適能研習計畫－瑜珈課程 。

2

2

備註及給分原則

滿分

得分

3-2-1建立教職員工生彼此支持和關懷制度。辦理相互關懷及關愛生命等活動（如：優點大放送、愛要說出來、生命教育、成長團體、給予重大傷病事件或長期病假之師生關懷）。

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A. 教職員工
□ 0 分=無
□ 1分=有教職員工的實施計畫（或辦法）
■ 2分=有教職員工的實施計畫（或辦法）及過程紀錄

B. 學生
□ 0 分=無
□ 1分=有學生的實施計畫（或辦法）
■ 2分=有學生的實施計畫（或辦法）及過程紀錄

★ 教職員工
1. 宜蘭縣立凱旋國民中學教職員工婚喪喜慶互助要點。
★ 學生
2. 101學年度九年級「生命教育體驗與服務學習課程」活動照片。
3. 101學年度班級小護士訓練。
4. 建立高關懷學生名冊，安排校內二級輔導。
5. 101學年度特教小義工。
6. 101學年度生命教育體驗「老吾老以及人之老–老人院服務」。
7. 愛一直都在活動。
8. 101學年度凱旋國中「一件有意義的事」實施辦法。
9. 關愛支持傾聽學生心聲~豆豆老師篇~

4

4

3-2-2學校應擬定重大事件因應計畫，如：處理教職員工生之暴力、受虐、性侵害、AIDS、自殺及死亡等事件。

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A. 教職員工
□ 0 分=無
■ 1分=有教職員工危機處理辦法

B. 學生
□ 0 分=無
■ 1分=有學生危機處理辦法

★ 教職員工
1. 101學年度教職員工急救救護知能研習 。
2. 教職員工自殺防治守門員研習 。
3. 宜蘭縣凱旋國中工作場所性騷擾防治措施申訴及懲戒辦法。
★ 學生
4. 101學年度學生CPR+AED教學活動 。
5. 101學年度學生緊急救護處理及基本包紮技能教學 。
★ 教職員工及學生
6.  校園性侵害性騷擾或性霸凌防治規定 。 
7. 緊急傷病處理作業流程及實施計畫 。

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2

備註及給分原則

滿分

得分

3-4-1學校提供志工家長(如:故事家長…)訓練及場地。

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□ 0 分=無
□ 1分=學校僅提供場所
■ 2分=學校有提供場所，並且供志工接受訓練

• 學校提供志工家長場地，需提供相關活動照片佐證；場地可以非固定、不需掛牌。
• 2分需有校內家長志工教育訓練計畫，內容需與健康促進內涵相關。

1. 101學年度家庭教育活動-親師生幸福讀書會。
2. 101學年度家庭教育親職教育活動─讀心術的妙用。
3. 101學年度家庭教育親職教育活動─親親小媽。
4. 102年度推展親職教育活動成果報告。
5. 圖書館家長志工。

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